Affirmative Action & Equal Opportunity (AAEO) Department at Oregon Health & Science University (OHSU)


	Quy Tắc Hành Xử Của OHSU OHSU cam kết để duy trì các giá trị cốt lõi như sau đây bằng mọi nỗ lực của mình: Hoàn thành xuất sắc tất cả các công việc chúng tôi làm. Tạo thêm kiến thức mới qua việc nghiên cứu và sáng tạo. Cung cấp chương trình giáo dục có chất lượng cao nhất cho các chuyên gia chăm sóc sức khỏe của thế hệ mai sau. Nuôi dưỡng tinh thần và danh dự của trường. Cung cấp sự chăm sóc đầy tình thương cho tất cả bệnh nhân của chúng tôi. Duy trì mức độ trách nhiệm cao trong việc sử dụng tài nguyên của chúng tôi. Khuyến khích đa dạng trong nội bộ của OHSU; và làm gương trong việc phục vụ cộng đồng.

(Dưới đây là những đoạn được trích ra trong chính sách của OHSU để trình bày trong trang web nầy. Liên kết bên trên phần tóm lượt chỉ dành cho nội bộ của OHSU. Nó sẽ mở toàn bộ văn bản chính sách trên một window trình duyệt khác. Từ window đó, quý vị có thể in ra bản chính sách hoặc đóng window lại để trở lại trang nầy.)

Chính Sách Số 03-05-025 Mục Tiêu của Tuyển Dụng Không Kỳ Thị: Việc Làm

OHSU sẽ thảo ra kế hoạch tuyển dụng không kỳ thị bao gồm các mục tiêu và thủ tục nhằm mục đích gia tăng sự cân đối và hiệu quả trong việc sử dụng nữ nhân công và người thiểu số vào các chức vụ hành chánh, kỹ thuật và giảng dạy trong những chương trình và các ngành mà nữ giới và người thiểu số được thâu dưới mức ấn định.

Chính Sách Số 03-05-030 Cơ Hội Bình Đẳng

OHSU cung cấp cơ hội bình đẳng cho mọi người không phân biệt chủng tộc, tôn giáo, nguồn gốc quốc gia, tình trạng khuyết tật, tuổi tác, gia cảnh, giới tính, khuynh hướng tình dục, tình trạng quân nhân trừ bị, hoặc bất cứ tình trạng nào khác được luật pháp bảo vệ. Chính sách này áp dụng cho tất cả các hoạt động liên quan đến việc tuyển dụng, sinh viên và bệnh nhân.

Chính Sách Số 03-05-032 Quấy Nhiễu

Quấy nhiễu bởi lý do Chủng Tộc, Màu Da, Nguồn Gốc Quốc Gia, Giới Tính,Tuổi Tác, Tình Trạng Khuyết Tật, Tình Trạng Cựu Quân Nhân, Khuynh Hướng Tình Dục, tham gia vào việc khiếu nại Dân Quyền, việc sử dụng Hệ Thống Bồi Thường Lao Ðộng, sử dụng Ðiều Luật Nghỉ Phép Vì Gia Ðình Có Người Bệnh của Liên Bang (Federal Family Medical Leave Act), hoặc Ðiều Luật Nghỉ Phép Vì Gia Ðình Có Người Bệnh của Oregon (Oregon Medical Leave Act), hoặc bất cứ những điều nào do luật cấm đều là vi phạm và triệt để nghiêm cấm tại OHSU. Ban hành chánh, ban giáo chức, ban nhân viên và sinh viên của OHSU có trách nhiệm duy trì môi trường làm việc, học hành và việc cung cấp dịch vụ không bị quấy nhiễu.

Chính Sách Số 03-05-035 Sách Nhiễu Tình Dục

Sách nhiễu tình dục là bất hợp pháp và tuyệt đối bị nghiêm cấm tại OHSU. Ban quản trị OHSU, ban giáo chức, ban nhân viên và sinh viên có trách nhiệm trong việc bảo đảm OHSU duy trì môi trường làm việc, học hành và việc cung cấp dịch vụ không có sự sách nhiễu tình dục.

Chính Sách Số 03-05-040 Thâu Dụng Người Trong Gia Đình

Đại Học không kỳ thị một cá nhân nào một cách không hợp pháp chỉ vì một người khác trong gia đình của cá nhân đó hiện đang làm hay đã làm cho Đại Học. Tuy nhiên không người nào được tuyển dụng vào chức vụ mà người trong gia đình là giám thị hay có quyền quyết định đối với cá nhân đó, trừ phi có sự chấp thuận của Giám Đốc Nhân Dụng, hay người Trưởng Ngành, hay giám thị có cùng quyền của cá nhân nầy.

Chính Sách Số 03-05-045 Mâu Thuẫn Trong Việc Giao Thiệp

OHSU công nhận quyền giao thiệp giữa các cá nhân. Tuy nhiên, OHSU phản đối một cách kiên quyết về liên hệ giữa cá nhân mà liên hệ nầy có thể đưa đến sự Mâu Thuẫn Trong Việc Giao Thiêp. Thí dụ như liên hệ giữa sinh viên và giáo sư, hay giữa nhân viên và giám thị.

Chính Sách Số 03-05-050 Thủ Tục Khiếu Nại Cơ Hội Bình Đẳng

Chiếu theo Chương Trình Tuyển Dụng Không Kỳ Thị & Cơ Hội Bình Đẳng tại OHSU, các thủ tục sau đây được thành lập nhằm cung cấp cơ hội yêu cầu và nhận sự cứu xét cho mọi khiếu nại liên quan đến các dịch vụ và/hoặc nhiệm kỳ và điều kiện về việc làm hoặc học vấn được cho là kết quả của sự kỳ thị bị luật cấm.

Chính Sách Số 11-20-010 Sử Dụng Tài Sản Máy Tính và Viễn Thông Được Chấp Nhận

Người sử dụng các tài sản máy tính cũng như viễn thông của ĐạI Học sẽ phải tuân theo tất cả các luật của liên bang, tiểu bang Oregon, và những luật thích hợp khác; tất cả các điều lệ và chính sách thích hợp của Ðại Học; và tất cả các bản hợp đồng và giấy phép thích hợp. Ðiển hình của các luật, điều lệ, chính sách, hợp đồng, và giấy phép đó bao gồm, nhưng không giới hạn như luật phỉ báng, bảo mật, bản quyền, đăng ký nhãn hiệu, và tài liệu khiêu dâm trẻ em; Ðiều Luật Bảo Mật Thông Tin Ðiện Tử (Electronic Communications Privacy Act) và Ðiều Luật Gian Lận và Lạm Dụng Tin Học (Computer Fraud and Abuse Act), nghiêm cấm “hoạt động tin tặc” (“hacking”, “cracking”) và các hoạt động tương tự khác; các quy định của Hội Ðồng Thông Tin Liên Bang (Federal Communication Commission); Quy Tắc Hành Xử của Ðại Học; chính sách quấy nhiễu tình dục của Ðại Học; và tất cả các giấy phép sử dụng sản phẩm phần mềm tin học.

Chính Sách Của OHSU